陳雪微微一笑，低聲對吳小兵說道：“看樣子，這些記者肯定會詢問一些刁鉆的問題。”

“放心，我有辦法。”吳小兵鎮定說道。

隨后他打開話筒開關，笑道：“我先簡單介紹一下月茹營養品的營養價值。”

“這款營養品采用最高品質的源，融了天然綠的中草藥分，絕對符合健康食品的標準。”

“適合任何年齡段的人飲用。”

“吳先生，那你又為什麼選擇在萬星家教平臺進行商業化呢？”一名記者問道。

吳小兵笑了笑，解釋道：“這里有兩個原因。”

“第一，月茹營養品服用后的確有益心健康，價格這方面也很親民，算是龍騰集團的善舉。”

“其二，這款營養品的利潤中，有百分之三十，都會用于教育事業。”

“而萬星家教平臺又是一個家教平臺，本收取的中介費中，就有一部分用于慈善事業，我們的宗旨，是讓大學生和高中生之間，能夠無障礙的流知識。”

“并且我還會建設學校，幫助更多貧困家庭的孩子。”

“在這里，我很歡迎各界心人士的幫助。”吳小兵笑著說道。

嘩啦啦……

臺下隨即響起了熱烈的掌聲。

第二天，各大平臺便報導了吳小兵要建設學校的事。

皖省各市都紛紛響應，也有很多人在稱贊這個善舉。

這時，吳小兵便覺得做善事就該做到底。

如今萬星家教平臺下架了，他覺得應該開發一個自己的網絡件平臺。

隨后，吳小兵便召開了集團的視頻會議。

視頻會議中，吳小兵看了一下眾人，說道：“這場慈善一呼百應，徹底清除了萬星家教平臺的負面影響。”

“但是經過這次，我們也該建立自己的網絡銷售平臺了。”

“主要是網絡運營這一塊，要把萬星家教件推上平臺，同時我們公司也要貫徹慈善的舉。”

孔英偉點點頭：“吳總的意思，是打算開發一個銷售網絡件的平臺？”

“你說的沒錯，孔總監，我需要一些這方面的人才。”

“現在我們已經開發出了千付寶，還有萬星家教平臺，但是因為對方掌控的是網絡銷售平臺，在系統構建方面，并不是很完善健全。”

“所以我要大力招聘這方面的人才，上架我們研發出來的件和系統。”

事不宜遲，散會后，吳小兵便發出了招聘信息。

在龍騰集團的聲下，有許多人慕名而來。

這些人里面還有后期的維護，以及前期制作，包括了網站的運營公關等專業人才。

吳小兵開的條件很高，可是來應聘的，基本上都是掌握后臺數據的人。

在前期建設，還需要一筆不小的投。

對此，吳小兵自然是沒有毫猶豫。

他咨詢專業的房產公司，在明縣找了個好地段，將萬星家教平臺和千付寶公司合并在了一起，開了個科技公司，把所有工作人員都集中在了一起。

做完這些，便在一天之，招聘了十四名工作人員。

其中包括代碼書寫，以及后期制作和數據庫維護，并且由孔英偉來擔任部門總監，來安排每個人的工作。

當然，吳小兵開的薪資水平很高。

基本人均六萬朝上。

甚至還有人達到了十二三萬。

六天時間，萬星家教平臺的負面新聞就被清除干凈，再次全國聞名，各大新聞爭相報導。

萬星家教平臺的注冊人數，也是遠超預期的火。

而使用的家長人數，更是猛然劇增，這倒是超過了吳小兵的想象。

龍騰飯店總部辦公室，李月茹沖著吳小兵笑道：“你看，你開完了昨天的記者發布會之后，家教平臺再次得到了正面宣傳！”

“是啊，但是我需要的遠不只是這點而已，最關鍵的還是在慈善，要建設學校，對了，關于件開發這塊應該沒問題吧？”吳小兵笑道。

“他們做的都很好，但是畢竟涉及了各個方面，從策劃到運營、宣傳和測試，以及最后的上市，這幾個環節都有重大問題。”

“不過我愿意選擇相信他們。”

“爺爺知道你要開發一個銷售件的平臺后，特意派了一個大將來幫你，他來頭可大了，以前開發過優度這個平臺，可厲害了。”

“已經到明縣了，我這就喊他來跟你見一面。”

打造萬星家教平臺后，吳小兵也深接了互聯網行業，對優度和楊文宇都有所了解。

所以聽到這話，隨即笑道：“還是自己老婆心啊！

沒多久，一名帶著無邊框眼鏡的中年男子，敲了敲辦公室的門，便走了進來。

中年男子笑了笑，說道：“吳總你好，我楊文宇，從帝都那邊過來的。”

“你就是那個開發了優度件的楊文宇先生？”吳小兵驚呼道。

這個楊文宇在互聯網件領域，可是個難得的頂級人才，吳小兵也不知道李家老爺子，到底是怎麼請到這尊大神的！

“吳總您謙虛了。”楊文宇笑道。

楊文宇可是頂級件工程師，親自開發的優度，可謂是締造了一個網絡的銷售神話。

有這樣的人才加自己團隊，吳小兵怎麼可能會虧待呢？

吳小兵當即出錢為楊文宇在明縣購買房子，好安頓他一家人，并且還開出了每年兩百萬的薪水。

盡管楊文宇愿意過來，完全是看在了李家老爺子的份上。

可是吳小兵的熱和善意，倒是很讓楊文宇到暖心，他笑道：“聽聞吳總早之前就開發了千付寶，同時還有萬星家教平臺，為慈善事業做貢獻。”

“您這方面的懷和能力，真的很讓我敬佩。”

“現如今的商業發展，已經離不開網絡營銷，吳總您可是其中的佼佼者啊！”

“那不知道楊先生您，在件開發方面，可有什麼指教？”吳小兵問道。

楊文宇鎮定的說道：“一個合理的團隊，肯定要有合理分工。”

“其中包括有數據開發維護，后臺編碼等。”

“當然了，現如今的時代，開發一款app有三種途徑，第一是搭建團隊自行研發，我們公司就是選的這個方式。”

“第二是直接外包。”

“第三則是走模板開發的途徑。”

“如今走的第一種途徑，團隊員之間需要一定的時間來磨合，開發起來很費時間，同時需要大量的資金支持。”

“當然，吳總手下也有一批極其厲害的互聯網高手。”

“可凡事還是要經過磨合，才能夠見真章！”楊文宇笑著說道。

隨后吳小兵帶著楊文宇到了科技公司的新地點。

這會兒，韓千凝等人正在瘋狂工作。

經過雙方的仔細磋商，由楊文宇來擔任項目總負責人，畢竟這個位置的人，要負責的不只是團隊的建設，還包括分工等。

韓千凝則是負責進行市場的鏟平定位。

當初開發千付寶的時候，韓千凝的確是起了主導作用，可是到最后的策劃，則是由吳小兵和楊文宇來決定。

辦公室中，楊文宇對吳小兵說道：“吳總，我們還需要做產品推廣。”

“有一個優秀的產品推廣途徑，有利于我們的掌控能隨時據市場變化做出改進，有利于在未來的市場競爭中占據主導。”

“另外我們還需要公關部門的頂級行家。”

“之前在這方面的投是兩百萬，這個只是最低標準，很多網絡公司的開價是雙倍。”

“但是吳總，只要您答應我，我一定會盡全力做好這款件平臺。”

“嗯。”吳小兵點頭表示了肯定。

把開發件銷售平臺的項目全權給楊文宇負責后，吳小兵便要開始落實學校建設的計劃。

為此他想到了劉碧芳，到中午，他直接找上門去。